전기전자/정보통신

HITACHI Inspire the Next_2018.7. 요약(p2~3)

Digital Work-style Innovation
지적 생산성을 향상시키는 업무 스타일의 혁신

● COVER STORY

1. TRENDS
- 앞으로의 업무방식에 대해
 노동시장의 유동화와 재 학습이 열쇠를 쥐고 있다.
2. CONCEPT
- 디지털로 변하는 업무, 변하지 않는 가치
 차세대의 업무(Work)∙삶(Life)∙균형(Balance)을 생각한다.
3. ISSUES
- 사람과 현장에 딱 맞는 새로운 업무방식의 실현을
 진화를 거듭하는 업무 스타일의 변혁 솔루션
4. ACTIVITIES(1)
- 생산성 향상과 빛나는 한 사람 한 사람을 양립시키는 HR테크
 데이터 분석이 가져오는 인사(人事)의 새로운 가치창조
5. ACTIVITIES(2)
사고방식을 재정비해 조직을 바꾼다.
Make a Difference!
글로벌 경쟁에서 승리하기 위한 종업원의 사고방식 개혁

● FEATURES ARTICLES
새로운 업무 스타일을 위한 히타치의 활동

1. 히타치의 글로벌 인재 전략을 위한 활동
2. 히타치 그룹의 업무방식 개혁
3. 성장형 RPA에 의한 업무 자동화 영역의 확대
4. 디지털화로 즐겁게 지속 가능한 업무방식의 개혁
5. 데이터 활용으로 가속화되는 업무방식의 개혁
6. 디지털 솔루션 사업의 체제 강화와 사내개혁

● FEATURES ARTICLES
새로운 업무 스타일을 실현하는 히타치의 솔루션

1. 히타치가 생각하는 업무방식의 개혁을 추진하는 방법과 솔루션
2. 히타치의 업무방식의 개혁을 지탱하는 IT 기반
3. 업무의 ‘질’을 높이는 디지털 기술을 활용한 업무방식의 개혁
4. AI 어시스턴트 서비스에 의한 사내업무의 효율화
5. 기업가치 향상에 기여하는 ‘건강 경영기업’의 실천 케이스 스터디
6. 음성 심리 분석 서비스
7. 피플 애널리틱스(People Analytics)를 통해 정신질환 휴직의 미연방지 지원
8. 혁신적인 업무 스타일의 실현을 지원하는 오피스 구축 서비스
9. IoT센서에 의한 오피스 내 활동의 분석과 CRE 최적화를 위한 활용 구상
10. 페이퍼리스화가 견인하는 업무 방식 개혁

 -- 끝 --